Warum der Perspektivenwechsel Führung erfolgreicher macht
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring, 7. Dezember 2019
Der Perspektivenwechsel fördert Selbstreflexion und Empathie, schafft Vertrauen und wirkt positiv auf die eigene Führungshaltung.
18. März 2020 – Start nächstes socialmentoring-Training
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring, 28. November 2019
Leadership Entwicklung in einer Trainingspartnerschaft zwischen ManagerInnen und Menschen in wirtschaftlich schwieriger Situation.
Begleitendes Leadership – oder Wie aktiviere ich Potenziale meiner MitarbeiterInnen?
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring, 15. November 2019
Begleitendes Leadership sorgt dafür, dass Potenziale von Mitarbeitenden aktiviert werden. Dabei schlüpft die Führungskraft auch in die Rolle des Coach.
Leadership entwickeln durch Verlassen der Komfortzone
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring, 31. Oktober 2019
Leadership kennt keine Komfortzone. Sich in unbekannten Situationen zurecht zu finden, gehört zum Alltag einer Führungskraft. Das Verlassen der Komfortzone ist Kernaufgabe des Führens, da oft unbekanntes Terrain betreten wird.
Business Breakfast 17.Mai 2019: „Wirksam Führen – Beziehung statt Hierarchie“
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring, 2. April 2019
Wie können Sie Ihre Führungswirksamkeit steigern? Noch mehr Druck und Stress sind nicht zielführend. Beziehungskompetenz und bewusstes Gestalten der Führungsbeziehung sind die Lösung!
Kooperation ist Kern des Unternehmens
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring
Es gibt Aufgaben, die man nur zusammen bewältigen kann. Deshalb gibt es Unternehmen. Damit Menschen etwas Gemeinsames schaffen können, braucht es ein einander zugewandtes Klima. Und dieses herzustellen, ist eine der Hauptaufgaben der Führungskraft.
Business Breakfast 21.9.2018: Führung wirksam gestalten – Leadership mit socialmentoring
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring, 18. April 2018
Wie lässt sich Wirksamkeit in der Führung steigern? Noch mehr Druck und Stress kann keine Lösung sein. Neue Verhaltensweisen und hohe Beziehungskompetenz sind gefragt!
socialmentoring in der Presse / Event-Einladung
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring, 14. Mai 2018
Wir freuen uns über den Beitrag in der Tageszeitung ‚Die Presse‘ vom 12. Mai 2018 und möchten Sie gleichzeitig nochmals auf unser Business Breakfast ‚Führung wirksam gestalten – Beziehung statt Hierarchie‘ am 25. Mai 2018 in Wien hinweisen.
Führung wirksam gestalten – Beziehung statt Hierarchie
von Gerhard Lechner, Gründer socialmentoring, 18. April 2018
Wie kann effektiveres Führen im digitalen, globalisierten Zeitalter gelingen? Wie können Potenziale von MitarbeiterInnen besser aktiviert werden? Neue Verhaltensweisen sind gefordert, der Schlüssel liegt im bewussten Gestalten der Führungsbeziehung.
Klarheit in der Rolle als Führungskraft – Mentee hilft an Schrauben zu drehen
von Andreas Leeb, Mentor socialmentoring 2016/17, 6. Dezember 2017
Meiner Mentee gegenübersitzend realisierte ich, dass diese Situation mehr erfordert als kategorische Soft Skill-Tools.
Erfahrungsberichte von Führungskräften:
